职场新手谈就业的策略

时间:2018-03-06 编辑:小丽 手机版

  第一份工作找的其实有点茫然,那时候什么也没想,觉得自己可以做、待遇好的工作,就会去试试,那是一家小公司,主要是做一些网站推广,面试的时候待遇说得让人很心动。在这家公司培训了一个星期,开始上岗,接触老员工,然后就发现工资拖欠是这个公司的特色,于是,果断地选择辞职,继续找工作。

  我到底想要什么样的工作,难道真像找第一份工作一样,只要工资高就可以吗?我想了很久,也开始和一些工作了的学长们交流,最后决定还是想找人力资源方面的工作。然而发现人事这一方面对应届生要求很高,很多企业主都招一些有工作经验的人,根本就不考虑应届生,何况我还非人事专业。这时候毕业临近,有很多同学已经找到不错的工作,我心里开始有点慌了。有一段时间就想,只要是正规公司,让我做人事的工作,不管工资高低我都愿意,虽然之前打击挺大,但越是接触,我就越是喜欢人力资源这个行业,我想,如果我现在放弃,那么以后再从事人力这个行业就更难了,在这点上我还是相当坚持的。

  去年5月份的时候我终于在一家刚成立的公司找到了招聘专员的工作,说实话,我们的老板是一个很好的人,我们相处也挺好,我在那里工作了5个月,面对月月的入不敷出,再次选择了离开。当时感觉挺对不起老板的,辞职的时候很是难受。

  辞职以后,我又加入了求职大军的行列,(其实我想休整一段时间,但是兜里的毛毛不允许),然后进入了我现在的公司,到新公司快三个月了,时间的确不长,但我真的学到了很多东西。这个公司有专门的带教老师,在见习期间对新人进行培训,提供学习和发展的机会,不像很多企业的培训,都是些表面工程的培训,效果差。虽然每天都很忙碌,但是心里很快活。

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